En un paso crucial hacia la mejora de las condiciones laborales en el sector rural, la Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (Uatre) anunció un significativo aumento salarial para los trabajadores rurales. La Comisión Nacional de Trabajo Agrario (CNTA) ha aprobado un incremento del 26% retroactivo a julio y un adicional del 25% escalonado hasta octubre, marcando un logro importante para los empleados rurales.

Aumento Retroactivo y Aumento Trimestral

El aumento de remuneraciones mínimas para el personal permanente de prestación continua, específicamente el grupo de Peón General, bajo el Régimen Nacional de Trabajo Agrario, es un hito en la búsqueda de equidad en el sector. Este aumento acumulativo del 26% se aplicará sobre los salarios actuales y será retroactivo a julio pasado, brindando a los trabajadores una recomposición salarial que aborda la creciente inflación.

Además, la paritaria para el período 2023/2024 trae consigo un incremento en tres partes acumulativas. A partir de agosto, un 10% de aumento entrará en vigor, seguido por un 8% desde septiembre y un 7% desde octubre. Esta estrategia escalonada busca proporcionar a los trabajadores una adaptación más suave a los cambios y asegurar un impacto sostenido en sus ingresos.

Compromiso con la Inflación: Revisión en Octubre

La incertidumbre inflacionaria sigue siendo una preocupación constante en la economía actual. Para abordar este desafío, se ha acordado una revisión en octubre de este año. Esta revisión evaluará si se requiere un ajuste complementario para mantener el poder adquisitivo de los trabajadores. José Voytenco, secretario general de Uatre, expresó la importancia de estos aumentos para contrarrestar el impacto de la inflación y garantizar que los empleados no pierdan su capacidad de compra.

Impacto en Diversos Sectores Rurales

Este aumento no solo beneficia a los trabajadores en la categoría de Peón General, sino que también se extiende a diversas actividades dentro del ámbito nacional. Esto incluye la industria olivícola, la porcina, los conductores tractoristas, los maquinistas de máquinas cosechadoras y agrícolas, así como la «aplicación de productos fitosanitarios». Esta expansión garantiza una mejora generalizada en las condiciones laborales de múltiples sectores rurales.

Variaciones Salariales en Distintas Actividades Rurales

Las variaciones salariales en el sector rural son significativas y dependen de la actividad específica. Por ejemplo, los trabajadores rurales dedicados al cultivo de frutillas están ganando $991,61 por hora, además de beneficios adicionales basados en la producción. En la horticultura, los salarios varían según las tareas, desde serenos hasta capataces, y en el sector avícola, se establecen ingresos mensuales para diferentes categorías de empleados.

Un Futuro Promisorio para los Trabajadores Rurales

El aumento salarial acordado por Uatre y la CNTA es un paso valioso hacia un mejor futuro para los trabajadores rurales en Argentina. A medida que se enfrentan a desafíos económicos y de inflación, estos incrementos brindan estabilidad y reconocimiento a su arduo trabajo. La revisión futura en octubre asegura que los ajustes se adapten a las condiciones cambiantes, garantizando que estos trabajadores sigan siendo una parte vital y respetada de la economía del país.